2025年公司行赂罪金额标准及量刑

　　公司行贿罪(单位行贿罪)的金额标准与量刑需结合行贿行为的情节严重程度、对国家利益的损害及违法所得等因素综合判定，主要依据《刑法》相关条款及司法实践标准。以下从金额标准、量刑档次、责任主体等方面详细说明。

　　一、公司行贿罪的金额与情节认定标准

　　公司行贿罪的入罪及量刑关键在于“情节严重”的认定，金额是核心参考指标之一，具体标准如下：

　　1、核心金额与情节认定

　　其他加重情节

　　除金额外，以下情形可能被认定为“情节严重”或“情节特别严重”：

　　向3人以上行贿或多次行贿的;

　　因行贿谋取不正当利益，导致国家项目停工、产业政策扭曲等重大损失的;

　　行贿对象为司法、行政执法人员，影响公正执法的。

　　二、公司行贿罪的量刑档次

　　公司行贿罪实行“双罚制”，既处罚单位，也追究直接责任人员的刑事责任，具体量刑分以下档次：

　　对单位的处罚

　　一律判处罚金：无论情节轻重，公司作为犯罪主体需承担罚金刑，罚金数额根据犯罪情节及违法所得综合确定。

　　对直接责任人员的量刑

　　第一档(情节严重)：处5年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。适用于行贿数额20万元以上不满100万元，或具有其他严重情节的情形。

　　第二档(情节特别严重)：处5年以上10年以下有期徒刑，并处罚金。适用于行贿数额100万元以上，或造成国家利益特别重大损失、情节极端恶劣的情形。

　　特殊转化情形：若行贿所得违法利益归个人所有(如负责人将行贿款以个人名义侵占)，则按自然人行贿罪定罪，最高可处无期徒刑。

　　量刑的特殊考量因素

　　从轻或减轻处罚情节：若公司或责任人员主动交代行贿行为、积极退缴违法所得、配合调查，可酌情从轻处罚。。

　　单位与个人责任区分：直接负责的主管人员(如董事长、总经理)和其他直接责任人员(如具体经办人)根据其在行贿中的作用量刑，作用较小者可从轻。

　　法律依据与司法提示

　　公司行贿罪的法律依据主要为《刑法》第三百九十三条(单位行贿罪)，司法实践中需结合行贿金额、情节、后果综合判定。建议涉案单位及人员：

　　主动配合调查，如实供述犯罪事实;

　　及时退缴全部违法所得，减少国家损失;

　　聘请专业律师，针对金额认定、情节轻重等进行辩护，争取从轻处理。

　　公司行赂罪立案标准是多少?

　　公司行贿罪，即单位行贿罪的立案标准如下：

　　数额标准：单位行贿数额在 20 万元以上的。

　　情节标准：单位为谋取不正当利益而行贿，数额在 10 万元以上不满 20 万元，但具有下列情形之一的：

　　为谋取非法利益而行贿的。

　　向三人以上行贿的。

　　向党政领导、司法工作人员、行政执法人员行贿的。

　　致使国家或者社会利益遭受重大损失的。

　　公司行赂罪法人会判刑吗?

　　公司行贿罪中，法人是否会被判刑，取决于其在行贿行为中所起的作用。具体如下：

　　需承担责任的情形：如果法人作为单位直接负责的主管人员，在单位行贿犯罪中起决定、批准、授意、纵容、指挥等作用，或者实施了具体的行贿行为，那么会被追究刑事责任。根据《刑法》第三百九十三条规定，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

　　无需承担责任的情形：若行贿行为是公司员工擅自所为，法人并不知情且未参与其中，那么法人无需承担刑事责任。