受伤如何申请工伤赔偿一旦员工在从事职务活动过程中遭遇人身伤害，首要任务是确保伤情被准确无误地记录并向所属雇佣机构上报。紧随其后，员工本人或者由其家属代表，以及雇主必须依照法定时效，向当地社会保险行政主管部门递交关于遭受工商业事故的报告及认定申请手续。在此之前，申请人需准备包括《工伤认定申请表》、关于与用人单位存在合法雇佣关系的证明文件、以及医疗诊断证明或职业病诊断证明书在内的相关资料。一旦工伤得到
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